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"Le leadership n'est pas une expertise - le leadership est une éducation constante !" - La citation de Simon Sinek décrit en quelques mots mon parcours de leadership. Dans ma thèse de doctorat, j'ai traité des structures professionnelles de développement des jeunes talents en management.
"Le leadership n'est pas une expertise - le leadership est une éducation constante !" - La citation de Simon Sinek décrit en quelques mots mon parcours de leadership. Dans ma thèse de doctorat, j'ai traité des structures professionnelles de développement des jeunes talents en management. Également dans la pratique, en plus de 10 ans d'expérience pratique, j'ai géré plus de 500 employés, dont plus de 100 ont été intensivement formés en tant que mentor et des structures de gestion durables ont été établies. Je porte cette passion avec moi dans notre travail de gestion.
Pourvoir les postes vacants, prévenir les pénuries de personnel : nous soutenons des solutions qui ont un effet immédiat et durable, afin que la gestion des talents se crée à long terme.
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